Lead Recruiter

Salon Zahra Electronics sedang mencari seorang Lead Recruiter yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Perusahaan kami adalah salah satu pemain terkemuka dalam industri elektronik di Indonesia, dengan komitmen untuk terus berkembang dan inovatif.

Sebagai Lead Recruiter, Anda akan bertanggung jawab untuk mengelola seluruh proses rekrutmen, mulai dari identifikasi kebutuhan sumber daya manusia, pencarian kandidat, hingga penempatan dan integrasi karyawan baru.

Kami menawarkan gaji kompetitif dan lingkungan kerja yang mendukung, serta peluang untuk berkembang dan berkontribusi pada pertumbuhan perusahaan.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

• Mengelola seluruh proses rekrutmen dari awal hingga akhir.
• Mengidentifikasi dan memahami kebutuhan sumber daya manusia perusahaan.
• Membangun dan memelihara jaringan kontak dengan berbagai sumber daya kandidat.
• Melakukan wawancara dan evaluasi kandidat untuk memilih calon terbaik.
• Membuat dan mengelola jadwal rekrutmen.
• Menjaga hubungan baik dengan kandidat, klien, dan tim rekrutmen internal.
• Melaporkan perkembangan rekrutmen dan hasil ke manajemen.
• Mengembangkan dan menerapkan strategi rekrutmen yang efektif.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Kualifikasi:

• Pendidikan minimal S1 di bidang Human Resource Management, Psikologi, atau bidang terkait.
• Pengalaman minimal 5 tahun sebagai Recruiter atau posisi terkait di industri elektronik atau perusahaan besar.
• Memiliki pengetahuan mendalam tentang pasar kerja dan tren rekrutmen.
• Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk membangun hubungan yang kuat.
• Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan secara independen.
• Kemampuan untuk menggunakan berbagai alat rekrutmen dan sistem manajemen sumber daya manusia.
• Penguasaan bahasa Inggris dan Bahasa Indonesia yang baik.
• Memiliki sertifikasi atau pelatihan terkait rekrutmen akan memberikan nilai tambah.

🛠️ Keahlian

Lowongan Terkait